🚨 혹시 이런 고민으로 밤잠 설치고 계시나요?

"에이전시 디자인·구축 경력만으로 네카라쿠배 같은 인하우스 갈 수 있을까?"

"나름 열심히 쓴 포트폴리오인데 왜 서류에서 자꾸 광탈하지?"

"사수 없이 일해서 내가 쓴 기획서와 경력기술서가 맞게 쓴 건지 확신이 없어요."

에이전시 출신이라서, 중소기업 출신이라서 안 되는 게 아닙니다.

이직은 '깜량'의 문제가 아니라 '구조화'의 문제입니다.

👑 멘토 소개: "제가 직접 해봤고, 증명했습니다"

안녕하세요, 에이전시에서 커리어를 시작해 네카라쿠배당토 및 전통 대기업까지 총 4번의 이직을 성공한 현직 PM입니다.

수많은 면접을 직접 보고, 또 면접관으로서 지원자들을 평가하며 느낀 '대기업/빅테크가 무조건 뽑는 기획자의 서류 공식'을 그대로 이식해 드립니다.

경력: 에이전시 ➡️ 탑티어 IT 기업 ➡️ 전통 대기업 다수 합격

치트키: 직접 경험한 4회 이상의 이직 노하우 & 면접관 경험 보유

🛠️ 60분 만에 얻어갈 핵심 가치 (Value)

1. [서류] 이력서 & 포트폴리오 심폐소생술

에이전시식 '구축 나열' 문장을 인하우스가 좋아하는 '지표·성과 중심' 문장으로 변환해 드립니다.

탈락하는 포트폴리오의 치명적인 문제점을 짚고 가독성을 올려드립니다.

2. [면접] 면접관의 의도 파악하기

"예상치 못한 질문에 말문이 막혀요." ➡️ 면접관 입장에서 듣고 싶어 하는 답변의 구조를 짜드립니다.

3. [커리어] 에이전시 탈출 및 퀀텀 점프 전략

커리어 정체기를 겪고 계신가요? 다음 이직 때 연봉과 회사 네임밸류를 동시에 높일 수 있는 현실적인 로드맵을 설계해 드립니다.

🎁 멘토링 신청 안내

• 진행 방식: 멘토링 전 구글밋 링크를 전달드립니다.
• 준비물: 현재 작성 중인 이력서, 경력기술서 또는 포트폴리오 링크 (없으시다면 질문 리스트만 가져오셔도 좋습니다.)

⚠️ 주의사항

🔗 https://open.kakao.com/o/sghSrKGh

신청 후 [카카오톡 오픈프로필 링크]로 반드시 메시지를 보내주셔야 원활한 일정 조율이 가능합니다! (주말 신청 시 확인이 조금 늦어질 수 있는 점 양해 부탁드립니다.)