👩‍💻 HR AX / Recruiting AX가 시급한 당신을 위해

👋 개발자와 가장 가까운 비개발자, Recruiter

틀을 깨세요. 생각보다 당신은 AI로 "뭐든" 할 수 있습니다.

안녕하세요, 7년 경력 테크 리크루터 Annie 입니다. - ex. 게임회사 N사 채용 담당자

HR과 채용 현장에서 발견한 문제를 AI로 해결하는 일을 좋아합니다.
작게는 생성형 AI 활용부터, 크게는 챗봇 구축, 업무 자동화, 바이브코딩, 구성원의 입사부터 온보딩-오프보딩까지 이어지는 HR Ops 업무 자동화를 구축해왔습니다.
저는 제자신을 AI를 가장 잘 다루는 HR 담당자라고 자부 합니다.

멘토링에서는 지금 겪고 있는 업무 문제를 함께 살펴보고, 내 환경에서 실행할 수 있는 방법을 구체화합니다.

📝 이런 주제로 함께해봐요

• HR/채용 업무의 AI 적용 과제 찾기
  반복되거나 시간이 많이 드는 업무를 살펴보고, 적용할 방법과 우선순위를 정리합니다.

• AI 툴 선택과 자동화 계획하기
  필요한 데이터와 기능, 검색·답변 흐름을 설계하고, 제작 과정에서 막힌 부분을 함께 검토합니다.

• 자동화와 도구 만들어 보기
  업무 흐름을 AI툴과 연결하고, 바이브 코딩을 통해 어떻게 처리할지 구체화합니다.
  * 주제는 멘티의 상황에 따라 조율 가능합니다.

AI를 써봤지만 실제 업무에 연결하는 단계에서 막힌 HR/채용 실무자, 직접 업무 도구를 만들어보고 싶은 비개발자분들을 환영합니다.

📝 이렇게 진행해요

Google Meet을 통한 1:1 온라인 화상 멘토링으로 진행합니다.

1. 사전에 보내주신 질문을 바탕으로 현재 업무와 목표를 확인하고,
2. 화면을 공유하며 업무 흐름이나 제작 중인 결과물을 함께 살펴봅니다.
3. 실습을 진행하고, 마무리할 때는 다음에 실행할 단계와 우선순위를 정리합니다.

아이디어 구상 단계부터 구현 중 막힌 부분까지 상담할 수 있으며, 예약 시간과 사전 질문에 맞춰 다룰 범위를 정합니다.

“이 업무도 AI로 바꿔볼 수 있을까?”라는 생각에서 시작해도 괜찮습니다. 현업에서 실행할 수 있는 방법을 함께 만들어보겠습니다. :)