💡 이런 분들께 추천합니다

• 회사에서 인정받고 싶은데 성과 어필을 어떻게 해야 할지 모르는 주니어/중니어 개발자

• 이직 준비 중인데 이력서를 어떻게 차별화해야 할지 막막한 분

• 해외/외국계 기업에 도전하고 싶은데 어디서부터 시작해야 할지 모르는 분

• 불경기에도 통하는 연봉 협상 스킬과 실제 메일/템플릿이 궁금한 분

• 신입 시절의 반복되는 실수와 비효율에서 벗어나 성장 속도를 올리고 싶은 분

😎 멘토 소개

• 현 ) 스타트업 - 소프트웨어 엔지니어

• 전 ) 업계 1위 유니콘 기업 인프라 엔지니어 (SRE, DevOps)

• 전 ) 업계 2위 유니콘 기업 데이터 엔지니어 (신입 입사)

• 예체능 비전공자 → 데이터/AI 국비교육 수료

💰 연봉 협상 실적

• 1차 이직 (코로나 호황기): 연봉 +47% 상승 성공

• 2차 이직 (불경기): 연봉 1.5배 오퍼 (최종금액 8000) 성공

✈️ 해외 기업 지원 실적

• 최근 미국 회사 직접 지원 → 서류 합격률 80%
• 미국 회사와 연봉 $90K (1억 3천만원) 레인지 논의 경험
• 영어 이력서 작성 및 해외 지원 프로세스 경험

🤔 실력은 없는데 연봉 협상만 잘하는 거 아닌가..? 

• 신입 시절 고과 최하 → 상위 10% 이내 우수인재 표상을 받기까지, 제가 직접 겪고 증명한 이직/연봉 협상/성과 어필의 실전 노하우를 공유합니다.

🏆 멘티 성공 사례

• 💼 재직 중 연봉 협상 성공 2건 — 멘토링에서 다룬 협상 전략과 메일 템플릿을 활용해 실제 연봉 인상에 성공
• 🎯 모의면접 코칭 → 최종합격 — 모의면접 코칭 이후 기술면접·2차면접을 연달아 통과하며 2곳 이상 최종합격. 면접 답변 구조화, 프로젝트를 어떻게 어필할지 도와드립니다.

🌟 멘토링에서 얻어갈 수 있는 5가지

1. 성과 어필 & 회사 내 차별화 전략

   • 평소 성과를 기록하고 정리하는 방법

   • 동료/상사에게 인정받는 어필 포인트

   • 평가 시즌/프로모션 때 효과적인 성과 강조법

2. 연봉 협상 전략 (호황/불경기 무관)

   • 연봉을 효과적으로 올리는 협상 대화법

   • 실제 연봉 협상 메일 공개 (메일 한 통으로 500만 원 인상 성공)

3. 해외/외국계 기업 지원 전략 🌏

   • 서류 합격률 80%를 만든 영어 이력서 작성법

   • 임팩트 기반으로 경험을 구조화하는 이력서 포맷

   • 리쿠르터와의 영어 커뮤니케이션 & 연봉 range 논의 방법

4. 이직 후 후회 없는 커리어 전략

   • 까봐야 아는 나중에 후회하는 이직 ❌

   • 나에게 중요한 가치를 고민하면서, 이직 시 리스크를 줄이기 위한 의사결정 프레임워크

5. 신입 시절의 실수 방지 & 성장 가속화

   • “일 두 번 하게 만드는 신입”이었던 제가 고친 습관과 체크리스트

   • 같은 실수를 반복하지 않기 위해 만든 장치들 공유

🏃‍♂️ 멘토링 진행 방식

• 사전 준비: 궁금한 사항 전달 (필요 시 이력서, 포트폴리오 공유)

• 진행 형태: 온라인 (Google Meet), 화면 공유 가능

• 맞춤 진행: 참여자의 현재 상황(이직 준비, 회사 내 성과 강조, 협상 준비)에 따라 커스터마이즈

🔑 이 멘토링을 듣고 나면

• “나는 열심히 했는데 왜 인정 못 받을까?”라는 고민에서 벗어납니다.

• 남들과는 다른 이력서 & 성과 어필 포인트를 가져갑니다.

• 호황기든 불경기든 연봉을 올릴 수 있는 실전 협상 스킬을 익힙니다.

• 신입/주니어 시절의 실수를 반복하지 않고 더 빠르게 성장합니다.

후기